Wat zijn de ervaringen van andere werkgevers die hebben samengewerkt met WSP?
Op onze website staan prachtige filmportretten en verhalen uit de praktijk van succesvolle plaatsingen van kandidaten bij werkgevers in de regio Rivierenland.
Op onze website staan prachtige filmportretten en verhalen uit de praktijk van succesvolle plaatsingen van kandidaten bij werkgevers in de regio Rivierenland.
Werkgevers moeten voldoen aan de wettelijke vereisten voor het in dienst nemen van personeel en bereid zijn samen te werken met WSP Rivierenland om werkzoekenden kansen te bieden.
Je kan deelnemen aan netwerkevenementen en initiatieven zoals Jobdates of Speeddates. Neem een kijkje in onze agenda, social media of meld jezelf aan voor onze nieuwsbrief voor meer informatie.
Nee, de basis diensten van WSP zijn kosteloos voor werkgevers.
Samenwerking met WSP Rivierenland kan jouw bedrijf helpen bij het vinden van gekwalificeerde kandidaten, het verkrijgen van subsidies en ondersteuning bij werving, scholing en integratie van personeel. Ook kan een adviseur WSP meedenken over arbeidsmarkt ontwikkelingen en effect daarvan op de invulling van je personele vraag.
Alle gemeenten in de arbeidsmarkt regio werken samen in het WSP Rivierenland. Dit zijn de volgende gemeenten; Buren, Culemborg, Maasdriel, Neder-Betuwe, Tiel, West Betuwe, West Maas en Waal en Zaltbommel.
WerkgeversServicepunt (WSP) Rivierenland is een samenwerking tussen UWV, Werkzaak Rivierenland en gemeenten Buren. Werkzaak Rivierenland voert de participatiewet uit voor de gemeenten Culemborg, Maasdriel, Tiel, West Betuwe, West Maas en Waal en Zaltbommel. Buren voert dit uit voor gemeente Neder-Betuwe.
WerkgeversServicepunt (WSP) Rivierenland is een organisatie die als doel heeft werkgevers en werkzoekenden in de regio Rivierenland bij elkaar te brengen. De WSP biedt een breed scala aan diensten en ondersteuning voor zowel werkgevers als werkzoekenden.
Onze adviseurs kennen de Participatiewet door en door. We zoeken altijd naar een praktische invulling die past bij uw bedrijf en personeelsvraag.